🔵職稱：約僱職務代理人
🔵徵才機關：財政部北區國稅局新竹分局
🔵人員區分：其他人員
🔵職務列等：無
🔵職系：無
🔵正取：1
🔵備取：2
🔵工作地點：,30-新竹市
🟠有效期間：1130712~1130717
🔵資格條件：
1.國內外專科以上學校畢業，財稅金融相關科系尤佳(財稅、財稅金融、財政學、經濟、會計、統計、國貿、企管、銀行保險、銀行管理或財經法律等)。
2.熟諳電腦文書處理
3.無「公務人員任用法」第26條及28條各款情事之一者。
4.無公務員服務法第14條，經營商業或投機事業之情事(按:如有擔任負責人、董事、監察人、執行業務股東等，請於到職前處理竣事)。
※公務人員任用法第26條規定如下，各機關長官對於配偶及三親等以內血親、姻親，不得在本機關任用，或任用為直接隸屬機關之長官。對於本機關各級主管長官之配偶及三親等以內血親、姻親，在其主管單位中應迴避任用。應迴避人員，在各該長官接任以前任用者，不受前項之限制。
※公務人員任用法第28條規定如下，有下列情事之一者，不得任用為公務人員：一、未具或喪失中華民國國籍。二、具中華民國國籍兼具外國國籍。但本法或其他法律另有規定者，不在此限。三、動員戡亂時期終止後，曾犯內亂罪、外患罪，經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。四、曾服公務有貪污行為，經有罪判決確定或通緝有案尚未結案。五、犯前二款以外之罪，判處有期徒刑以上之刑確定，尚未執行或執行未畢。但受緩刑宣告者，不在此限。六、曾受免除職務懲戒處分。七、依法停止任用。八、褫奪公權尚未復權。
九、經原住民族特種考試及格，而未具或喪失原住民身分。但具有其他考試及格資格者，得以該考試及格資格任用之。十、依其他法律規定不得任用為公務人員。十一、受監護或輔助宣告，尚未撤銷。前項第二款具中華民國國籍兼具外國國籍者，無法完成喪失外國國籍及取得證明文件，係因該外國國家法令致不得放棄國籍，且已於到職前依規定辦理放棄外國國籍，並出具書面佐證文件經外交部查證屬實，仍得任用為公務人員，並以擔任不涉及國家安全或國家機密之機關及職務為限。前項涉及國家安全或國家機密之機關及職務，於本法施行細則定之。公務人員於任用後，有第一項第一款至第十款情事之一，或於任用時，有第一項第二款情事，業依國籍法第二十條第四項規定於到職前辦理放棄外國國籍，而未於到職之日起一年內完成喪失該國國籍及取得證明文件，且無第二項情形者，應予免職；有第十一款情事者，應依規定辦理退休或資遣。任用後發現其於任用時有第一項各款情事之一者，應撤銷任用。前項人員任職期間之職務行為，不失其效力；業已依規定支付之俸給及其他給付，不予追還。但經依第一項第二款情事撤銷任用者，應予追還。
※公務員服務法第14條規定如下，公務員不得經營商業。前項經營商業，包括依公司法擔任公司發起人或公司負責人、依商業登記法擔任商業負責人，或依其他法令擔任以營利為目的之事業負責人、董事、監察人或相類似職務。但經公股股權管理機關（構）指派代表公股或遴薦兼任政府直接或間接投資事業之董事、監察人或相類似職務，並經服務機關（構）事先核准或機關（構）首長經上級機關（構）事先核准者，不受前項規定之限制。公務員就（到）職前擔任前項職務或經營事業須辦理解任登記者，至遲應於就（到）職時提出書面辭職，於三個月內完成解任登記，並向服務機關（構）繳交有關證明文件。但有特殊情形未能依限完成解任登記，並經服務機關（構）同意或機關（構）首長經上級機關（構）同意者，得延長之；其延長期間，以三個月為限，惟於完成解任登記前，不得參與經營及支領報酬。公務員所任職務對營利事業有直接監督或管理權限者，不得取得該營利事業之股份或出資額。公務員就（到）職前已持有前項營利事業之股份或出資額，應於就（到）職後三個月內全部轉讓或信託予信託業；就（到）職後因其他法律原因當然取得者，亦同。
🔵工作項目：
1.工作項目：營業稅稽徵業務及臨時交辦事項。
2.工作期間：自實際到職日起(113年8月1日後)至113年公務人員高等考試三級考試錄取人員報到前一日止
3.月支薪資：新臺幣37,800元。
🔵工作地址：300新竹市中央路112號
🔵聯絡E-Mail：
🔵聯絡方式：
1.意者請於113年7月17日前(以郵戳為憑)將相關證明文件掛號寄(送)「財政部北區國稅局新竹分局銷售稅課」陳玉春課長收(寄件地址：同工作地址；本職缺聯絡電話：03-5336060分機701)，並請於信封註明「應徵約僱職務代理人」字樣，逾期或資料不齊者，不予受理。
2.繳驗表件如下(請以「A4」紙張裝訂成1冊)：
(1)、個人履歷表，敘明得工作期間，請附照片並需含基本資料、工作經歷及自傳。
(2)、最高學歷證書影本及相關證明文件。
3.初審合格者，擇優通知參加面談(初審不合格、未獲錄取者恕不另行通知、退件或函復；為符個人資料保護原則，本次所有未錄取者之書面應徵資料，本分局將逕行銷毀)。
4.本次職缺錄取正取1名，視甄選結果得擇優增列候補人員2名，候補期間自甄選結果確定之翌日起算3個月，如無適當人選，得從缺。
5.本次徵才將直接自應徵者本人蒐集個人資料，至應徵者面試止，並僅供本次徵才及後續錄取相關作業使用，應徵者得請求補充、更正、要求停止蒐集、處理或利用及請求刪除，應徵者得自由選擇是否提供個人資料，惟若拒絕提供，本分局有權決定是否通知面試或錄用。
🔵職缺類別應徵者履歷調閱方式：3
🔵應徵者履歷調閱方式:1=須具公務人員任用資格，2=不須具公務人員任用資格，3=不使用應徵者履歷調閱。
